گزشتہ سال سات لاکھ پینتیس ہزار چار سو ننانوے پاکستانی بہتر روزگار کے حصول کے لیے ملک چھوڑ کر بیرون ملک روانہ ہو گئے۔ بیورو امیگریشن کے تازہ ترین اعداد و شمار کے مطابق یہ تعداد 2024 میں سات لاکھ ستائیس ہزار تین سو اکیس تھی، یعنی پاکستانی ٹیلنٹ کی روانگی میں ہر سال اضافہ ہو رہا ہے۔
یہ صرف اعداد و شمار نہیں ہیں، بلکہ ایک دردناک حقیقت ہیں کہ ہمارا ملک ہنر مند، نیم ہنر مند اور غیر ہنر مند لوگوں کی تربیت کرتا ہے، اور پھر انہیں بیرون ملک بھیج دیتا ہے تاکہ وہ وہاں کی معیشت میں حصہ ڈالیں۔ گذشتہ سال، 4,66,062 غیر ہنر مند، 2,22,171 ہنر مند، اور 42,257 نیم ہنر مند افراد بیرون ملک گئے۔ اگر یہ اعداد و شمار کرکٹ کے اسکور ہوتے تو پاکستان دو وقت کی روٹی سے پہلے ہی آوٹ ہو جاتا۔
سب سے زیادہ پاکستانی سعودی عرب گئے، جہاں 5,30,256 افراد نے ملازمت اختیار کی۔ متحدہ عرب امارات میں 52,664 پاکستانی، اور قطر میں 68,376۔ بحرین، کویت، امریکہ، برطانیہ، جرمنی، اٹلی، چین، جاپان، رومانیہ اور یہاں تک کہ جنوبی کوریا بھی ہمارے ٹیلنٹ کے نئے گھر بن گئے ہیں۔اب دیکھتے ہیں کہ کون سا ٹیلنٹ جا رہا ہے۔ فہرست کچھ یوں ہے: 3,795 ڈاکٹرز، 5,946 انجینئرز، 1,640 نرسیں، 1,725 اساتذہ، 5,659 اکاو¿نٹنٹس، اور 10,503 باورچی۔ جی ہاں، باورچی۔ کیونکہ اگر پاکستان میں مناسب روزگار اور تنخواہ نہیں، تو ہمارے لوگ پوری دنیا کو کھانا پکانے سکھا دیں گے۔
عام مزدور بھی پیچھے نہیں ہیں: 1,63,718 ڈرائیورز، 6,475 الیکٹریشنز، 5,700 مستری، 12,703 ٹیکنیشنز، 11,777 مینیجرز، اور 2,306 پلمبرز۔ لگتا ہے کہ یہاں پلمبرز بھی خوش نہیں۔ ایک دن مستقبل کے مورخین یہ کہہ سکتے ہیں: “2025 میں پاکستان نے ٹیلنٹ کی برآمد کی، جیسے پہلے گندم اور کپاس کی برآمد کی جاتی تھی۔”اعلی تعلیم یافتہ بھی محفوظ نہیں رہے۔ 18,352 اعلی تعلیم یافتہ اور 13,657 انتہائی ہنر مند افراد بھی بیرون ملک چلے گئے۔ دماغی ہجرت نہیں، بلکہ دماغی طوفان ہے۔ اور عام مزدور؟ 4,65,138 لوگ روزی روٹی کمانے کے لیے ملک چھوڑ گئے۔ ملک اپنی محنت کش قوت کو بھی باہر بھیج رہا ہے۔
سوال یہ ہے کہ یہ سب ہمارے لیے کیا معنی رکھتا ہے؟ سب سے پہلے، ایمانداری سے کہنا چاہیے کہ ہماری حکومت اس کو ایک معمولی مسئلہ سمجھتی ہے۔ شاید رپورٹ آ جائے، میٹنگ ہو جائے، پریس ریلیز نکل جائے، اور پھر ہر کوئی اپنے سوشل میڈیا پر چیک کر رہا ہو۔ لیکن ہر پاکستانی جو جا رہا ہے وہ ہمارے انسانی وسائل کی کمی لے کر جا رہا ہے۔ ہر ڈاکٹر، نرس، انجینئر یا استاد جو جا رہا ہے وہ جدت، پیداوار، اور ملک کے لیے حل تلاش کرنے کی صلاحیت کے ساتھ جا رہا ہے۔
یہ اعداد و شمار بار بار نظر آئیں تو دردناک ہو جاتے ہیں۔ صرف سعودی عرب نے 530,256 پاکستانیوں کو اپنی طرف کھینچا۔ یہ تقریباً پشاور کی پوری آبادی ہے۔ سوچیں اگر ایک رات میں پشاور خالی ہو جائے: سکول، دفاتر، چائے کی دکانیں، سب۔ اور ہم ریمیٹنسی پر خوش ہیں، لیکن یہ دراصل نظام کی ناکامی پر چھپی ہوئی پٹی ہے۔ پیسے بھیجنا اچھا ہے، لیکن یہ تخلیقی صلاحیت اور مقامی مسائل کے حل کی کمی کو پورا نہیں کرتا۔
پروفیشنلز کے نقصان سے زیادہ دکھ ہوتا ہے۔ تقریبا 6,000 انجینئرز اور 3,795 ڈاکٹرز گئے۔ یہ صرف اعداد نہیں، یہ منصوبے ہیں جو ادھورے رہ گئے، ہسپتال ہیں جو کم عملے کے ساتھ چل رہے ہیں، سکول ہیں جو معیار کی تعلیم سے محروم ہیں۔ اور حکومت؟ شاید خوش ہے کیونکہ ریمیٹنسی بڑھ رہی ہے۔ لیکن حقیقت میں اگر ہمارے ڈاکٹر جا رہے ہیں تو کیا یہ ریمیٹنسی زندگی بچا سکتی ہے؟ جواب: نہیں۔
یہاں تک کہ غیر متوقع شعبوں میں بھی نقصان بہت زیادہ ہے۔ 10,503 باورچی باہر گئے۔ یعنی ہماری کھانے پکانے کی مہارت عالمی سطح پر جا رہی ہے۔ اور ہم یہاں محنت کش، کم تنخواہ والے عملے کے ساتھ رہ گئے ہیں، جو وہی جادو کرنے کی کوشش کر رہے ہیں۔
سماجی نقصان بھی واضح ہے۔ خاندان سالوں کے لیے بکھر گئے، شادیاں ملتوی ہوئیں، بچے غیر حاضر والدین کے ساتھ بڑے ہوئے۔ سب بقا کے نام پر۔ اور جو یہاں رہ گئے، وہ بے روزگاری یا کم تنخواہ کی نوکریاں تلاش کرنے پر مجبور ہیں کیونکہ معیشت خالی ہو رہی ہے۔حقیقت یہ ہے کہ ہمارا معاشرہ ٹیلنٹ پیدا کرتا ہے، لیکن اسے روکنے میں ناکام ہے۔ ہم تربیت دیتے ہیں، تعلیم دیتے ہیں، ہنر سکھاتے ہیں، اور پھر انہیں خوش آمدید کہتے ہیں… بیرون ملک۔ طنز کی بات یہ ہے کہ سوشل میڈیا پر ہم “ٹیلنٹ کو اوپر اٹھنے” کے حوالے سے پوسٹ کرتے ہیں، لیکن حقیقت یہ ہے کہ اوپر اب بیرون ملک ہے۔
تو کب ہو گا پاکستان میں ہوش؟ شاید جب ہر شہر میں ڈاکٹر، انجینئر اور استاد کی کمی ہو جائے۔ یا جب ریمیٹنسی کم ہو جائے کیونکہ دیگر ممالک نے پاکستانی محنت کشوں کی پوری خدمت کر لی۔ یا شاید جب ہم صبح اٹھیں اور خالی سکول، خالی ہسپتال اور خالی گلیوں کا سامنا کریں۔ابھی کے لیے، یہ رجحان جاری ہے۔ اور اگرچہ اعداد و شمار سنجیدہ تصویر پیش کرتے ہیں، تھوڑا سا طنز کڑوی حقیقت کو ہضم کرنے میں مدد دیتا ہے: پاکستان ایک ٹیلنٹ برآمد کرنے والی مشین ہے۔ ہم بہترین، ذہین اور اوسط درجے کے لوگوں کو تربیت دیتے ہیں، اور پھر انہیں بیرون ملک بھیج دیتے ہیں کیونکہ یہاں “مناسب معاوضہ” نہیں۔ یہ ایسا ہے جیسے آپ لذیذ کیک بنائیں اور دوسروں کو دے دیں جبکہ اپنے بچوں کو بھوک میں چھوڑ دیں۔
آخر میں، اس ہجرت کو روکنے کا واحد حل یہ ہے کہ ملک میں ہی مواقع پیدا کیے جائیں۔ بہتر تنخواہیں، پہچان، پیشہ ورانہ ترقی اور محفوظ ماحول ضروری ہیں۔ ورنہ ہم مزید باورچی دوحہ میں، مزید انجینئر دبئی میں، اور مزید ڈاکٹر ریاض میں دیکھیں گے، اور ہم صرف ریمیٹنسی کی خوشی منائیں گے اور طویل المدتی قیمتوں کو نظر انداز کریں گے۔پاکستان ایک موڑ پر ہے۔ ٹیلنٹ جا رہا ہے، اور اس کے ساتھ امید بھی۔ کیا ہم ہوش میں آ کر اپنے بہترین دماغوں کو یہاں رکھیں گے، یا ان کی غیر موجودگی کو خوش دلی سے سراہتے رہیں گے؟ وقت بتائے گا۔ لیکن اگر موجودہ رجحان جاری رہا، تو ہمیں شاید پاکستانی پاسپورٹ پر وارننگ لگانی پڑے: “ایک بار باہر گئے، یہاں نوکری کی توقع نہ رکھیں۔”
آخر میں، دماغی ہجرت صرف ایک اعداد و شمار نہیں، بلکہ خرابیوں کا مزاح، کھوئے ہوئے مواقع کا المیہ، اور طنزیہ انتباہ ہے۔ سوال یہ ہے: کب پاکستان اپنی خالی گلیوں کی تعریف کرنا چھوڑے گا اور اپنے لوگوں کی پرورش شروع کرے گا؟
#BrainDrain #PakistaniTalentAbroad #LostButNotCounting #WakeUpPakistan #TalentExodus
|